Assistant(e) Marketing / Communication

 Ile-de-France (Paris)   Alternance / Apprentissage / Professionnalisation Réf. : 4082   02/14/2025 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l’un de ses clients du secteur bancaire, un(e) :

Alternant Chargé de projet digital (H/F)

Description du poste :

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

 

  • Participer au management d’un Accélérateur d’Initiatives Stratégiques, cadre destiné à convertir rapidement des projets, de l’idée au MVP (étude d’éligibilité des projets qui pourraient en bénéficier, suivi du bon déroulement des accélérations, reporting et propositions d’amélioration),
  • Prendre part aux activités d’Open Innovation (suivi du panorama des relations avec les startups, rencontres et qualifications d’éventuels futurs partenaires), de Veille Innovation (participation à la production d’études ciblées sur des thématiques stratégiques) et d’animation des différentes communautés internes (création de supports, participation à la mise en oeuvre d’ateliers),
  • Etablir du contenu de communication (articles, vidéos, infographies…).

Profil recherché :

Vous préparez un Bac+4/5 dans le Digital et disposez de connaissances en culture digitale, en veille et études de marché, en contenu éditorial ; vous savez créer des supports de communication, et avez des notions en Marketing digital. Vous maîtrisez les méthodologies Agile, Design Thinking et disposez d’un anglais courant.

 

Organisé(e), vous avez le sens de l’analyse et faites preuve d’adaptabilité. Vous savez collaborer avec différents interlocuteurs et disposez de compétences relationnelles.

 

Cette alternance de 12 ou 24 mois est à pourvoir pour septembre ou octobre 2025 sur Paris (75).

Postulez à l'offre réf4082

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« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

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