Chef de projet technique

 Ile-de-France (Yvelines)   CDI Réf. : 3892   07/23/2024 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des Travailleurs Handicapés, recherche pour l’un de ses clients, leader mondial dans les logiciels, un(e) :

Chef de projet PLM Sénior (H/F)

Description du poste :

Au sein de l’entité « Services », vos missions principales sont les suivantes :

 

  • Assurer la coordination des activités et ressources associées afin d’assurer les marges engagées et les critères de planification,
  • Assurer la gestion du support des avants-ventes : définition des besoins, planification, nombre d’effectifs nécessaires, gestion des risques…,
  • Définir et mettre en place le plan du projet,
  • Contrôler les achats et dépenses et réaliser le suivi budgétaire,
  • Superviser l’équipe,
  • Suivre le business forecast,
  • Réaliser une synthèse des acquises et des expériences lors de la clôture du projet.

 

Profil recherché :

Diplômé(e) d’un Bac+5 en école d’ingénieur ou cycle universitaire et doté(e) de 5 ans minimum d’expérience en pilotage de projets informatiques complexes ou en contexte industriel, vous avez travaillé dans des univers Services. Une connaissance du domaine PLM serait un atout. Un anglais courant est nécessaire sur ce poste.

 

Doté(e) d’un esprit fédérateur et d’un bon leadership, vous avez le sens de l’écoute et de bonnes compétences relationnelles. Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez faire preuve d’autonomie.

 

Ce CDI est à pourvoir à Vélizy-Villacoublay (78).

 

Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf.3892 sur notre site internet.

Postulez à l'offre réf3892

Informations professionnelles

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« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

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